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Octapharma 
Plasma 
GmbH
Bewertung

fairer & sozialer Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Octapharma Plasma GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

. niedrige Hierarchie
. pünktliche, monatliche Gehaltszahlung
. strukturierte Arbeitsabläufe und geregelte Arbeitszeiten
. Gehaltsanpassung und Bonuszahlungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Fortbildungsangebote

Arbeitsatmosphäre

faires & unkompliziertes miteinander zwischen Kollegen und Spendern

Kommunikation

offen & ehrlich

Kollegenzusammenhalt

. große Wertschätzung untereinander, "wir ziehen an einem Strang"
. regelmäßige Teambesprechungen
. Förderung der Unternehmenskultur durch 2 Kulturpaten im Spendezentrum

Work-Life-Balance

"gesunde Pause" - unser Arbeitgeber stellt uns wöchentlich Obst/Gemüse zur Verfügung. flexible Arbeitszeiten, kaum Überstunden

Vorgesetztenverhalten

stets auf Augenhöhe, gutes miteinander

Umgang mit älteren Kollegen

Ein Glück, dass wir sie haben

Arbeitsbedingungen

. gutes Einarbeitungskonzept, jeder neue Mitarbeiter bekommt einen festen Trainer an die Hand
. geregelte Pausen- und Arbeitszeiten
. sauberer und moderner Arbeitsplatz
. klimatisierte Räume

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In vielen Bereichen ist das Umweltbewusstsein bereits gut vorhanden (Digitalisierung - kaum Papierverbrauch, Kaffeeautomat nur mit Tassen nutzbar), in anderen weniger, da es noch viel Verpackungsmüll bei den Plasmamaterialien gibt.

Gehalt/Sozialleistungen

. Möglichkeit einer jährlichen Gehaltsanpassung & Bonuszahlungen
. My Edenred Gutscheinkarte
. betriebliche Altersvorsorge

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten der Weiterentwicklung, wenn Positionen frei sind und man es selbst möchte.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für Dein positives Feedback!

Es freut uns sehr, dass Du viele Aspekte unseres Unternehmens schätzt, insbesondere unser Engagement für ein faires Miteinander und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.

Deine Bewertungen und positiven Kommentare zu den Themen Fortbildungsangebote, Kommunikation, Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance, Vorgesetztenverhalten, Arbeitsbedingungen, Umweltbewusstsein, Gehalt/Sozialleistungen und Karriere/Weiterbildung zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Deine Anregungen bezüglich Fortbildungsangeboten und einer offenen Kommunikation nehmen wir sehr ernst. Wir möchten unsere Mitarbeitenden fördern und arbeiten kontinuierlich daran, unser Fortbildungsangebot auszubauen und unsere Kommunikationskultur zu verbessern. Regelmäßige Teambesprechungen und die Förderung unserer Unternehmenskultur durch beispielsweise Kulturpaten sind dabei wichtige Schritte.
Um Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu unterstützen, bieten wir beispielsweise interne Punktionsschulungen an.

Danke auch für Deinen Hinweis zum Thema Umweltbewusstsein dies ist uns ein wichtiges Anliegen. Bei Plasmamaterialien sind wir durch Richtlinien zur sterilen Verpackung gebunden. Um unseren Beitrag zum Thema Umweltbewusstsein zu leisten, engagieren wir uns aktiv mit Müllsammelaktionen für die Umwelt und freuen uns über unsere Kooperation mit everwave seit dem 1. März 2024. Everwave führt weltweite Cleanup-Projekte durch, fördert Recycling und Umweltbildung. So können wir nicht nur Leben retten, sondern auch unsere Natur sowie die Tierwelt schützen.

Nochmals vielen Dank für Dein wertvolles Feedback und Dein Engagement. Solltest Du weitere Ideen oder Vorschläge haben, stehen wir Dir jederzeit gerne zur Verfügung.

Beste Grüße
Dein HR-Team

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