Mehr Schein als Sein...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts hinzuzufügen...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Generell der Umgang mit den Mitarbeitern. Vorgesetzter sollten mal im Büro anwesend und ein Vorbild sein.
Verbesserungsvorschläge
Die Wahrheit sagen!!!
Ehrlichkeit wehrt am längsten!!!
Arbeitsatmosphäre
Jeder kann sich die Arbeit nach belieben einteilen. Umsatzvorgaben oftmals garnicht einzuhalten (bis auf ein Bereich hat es keiner in 1. Quartal ansatzweise geschafft)
Kommunikation
Intern nur unter den Kollegen in Ordnung. GF gibt keine Infos weiter. Sachbearbeiter sollen wie Außendienstler tätig sein. Fehler der GF müssen die Sachbearbeiter ausbaden und sind dann auch schuld wenn die Aufträge fehlen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten zusammen. Tägliches Thema: "Wer kündigt als nächstes?"
Work-Life-Balance
Angeordnete Überstunden verfallen am Ende des Monats, ohne großartige Möglichkeit diese zu nehmen. GF sieht dies als sein Eigen an. Insbesondere in der Probezeit muss man darum betteln (OK nachdem der neue Verkaufsleiter angefangen hat war das Thema entspannter)
Vorgesetztenverhalten
GF: Es werden nur leere Versprechungen gemacht.
Verkaufsleiter gibt Ziele und neue Arbeitsanweisungen vor. Ist zielstrebig aber sehr fair! Er ist loyal ggü. den MA im Vertrieb und stellt sich auch vor die wenn mal wieder die GF "einen Furz quer sitzen hat".
Interessante Aufgaben
Sehr monotones Arbeiten. Kaum Abwechslung.
Gleichberechtigung
Kollegen werden relativ gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Erkenne keine Unterschied.
Arbeitsbedingungen
Kein Arbeitsplatz zu Beginn der Tätigkeit. Keine Zugänge ins System geschweige denn Email. 2 Großraumbüros. Klingelt ein Telefon länger wie 2x gehen alle Telefon auf Sturm.
Essen am Arbeitsplatz generell verboten. Stempeluhr Die nur wirres Zeug anzeigt. Unbedingt mit der Abrechnung überprüfen!!!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird im Folgemonat zum 10. (je nach Bank bis zu 3 Tage später) bezahlt.
Urlaubsgeld wir mit der nächsten Abrechnung (nach genommenem Urlaub) anteilig bezahlt. In der Probezeit garnichts.
Weihnachtsgeld gibt's einen Abschlag im Dez. Für die Abrechnung von Nov. und den Rest im Folgejahr.
Image
Arbeitsplatzwechsel der Mitarbeiter sind die Regel!
Sehr hohe Fluktuation der Mitarbeiter (Spitzenreiter am 3. Tag gekündigt). Viele Versprechungen sind nur heiße Luft, alles schriftlich festhalten, ansonsten gibt's Probleme.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es auf Nachfrage. Allerdings selten.