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peko 
gmbh
Bewertung

Familiäre Atmosphäre auf dem Land

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei peko gmbh in Eppelborn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die meisten persönlichen Vorstellungen zu neuen Aufgaben oder Wegen werde erwogen oder umgesetzt.

Verbesserungsvorschläge

Aktuell ist das Büro sehr offen gestaltet. Durch die vielen telefonierenden Mitarbeiter ergibt sich dadurch ein in der Regel relativ hohe Geräuschbelastung. Kleinere Einheiten im neuen Büro wären daher wünschenswert.

Arbeitsatmosphäre

Nettes kleines Büro in einem kleinen Örtchen, an dem man gut Arbeiten kann. Durch ein nettes Kollegium ensteht zudem eine lockere und angenehme Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens funktioniert gut. In der Regel sind Kollegen und Vorgesetzte immer zum Austausch bereit, wenn gewünscht. Teammeetings finden leider unregelmäßig, aber nach Bedarf statt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt mit einigen Kollegen funktioniert sehr gut. Bei anderen Kollegen scheitert dies an fehlendem Einsatz eigene Termine einzuhalten.

Work-Life-Balance

Urlaubsplanung ist in der Regel schwierig. Aber auf persönliche Wünsche und Bedürfnisse wird, nach Möglichkeit, Rücksicht genommen.
Die Arbeitszeit kann weitestgehend flexibel gestaltet werden, wobei auf Termine und Zusammenarbeit Rücksicht genommen werden muss.

Vorgesetztenverhalten

Ziele werden in der Regel in Abstimmung mit dem Arbeitnehmer gesetzt, sodass diese nicht unrealistisch sind. In Problemsituationen unterstützen die Vorgesetzten nach deren Möglichkeiten.

Interessante Aufgaben

Auf eine gerechte Arbeitsverteilung wird Rücksicht genommen. Sollte man Probleme, ob vom Arbeitsumfang oder Inhalt, haben, so wird auf diese Eingegangen und versucht sie zu lösen.

Gleichberechtigung

Meines Erachtens erhalten alle die gleichen Chancen.

Arbeitsbedingungen

Die gestellten Anforderungen lassen sich mit der Arbeitsplatz-Ausstattung umsetzten. Die gestellten Computer befinden sich jedoch nicht immer auf neuestem Stand, jedoch ausreichend.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden überpünktlich und genau nach Vereinbarung ausgezahlt. Das Gehaltsniveau ist jedoch relativ niedrig

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden nach Möglichkeit unterstütz und gefördert. Auch Weiterbildungen zu neuen Aufgabenbereichen werden unterstützt.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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