2 von 30 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
2 Mitarbeiter:innen, die bei Peter Simmel Handels eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,0 von 5 Punkten.
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Nichts
Alles
PS: ich habe selber bei simmel im Süd-München gearbeitet und ich habe jeden einzelnen „leiter“ gehasst da sie denken man ist was besseres als ein azubi oder angestellter nochdazu Kriechen sie einen in den Hintern Außerdem wird man passiv ausgenutzt sprich: „kannst du noch diese palette machen weil der kollege nicht fertig geworden ist“
Nicht spionieren!!!(Autokennzeichen werden notiert, es wird mit Überwachungskameras kontrolliert ob man arbeitet), mehr Respekt, Versprechen einhalten,
Dank einigen freundlichen kunden hebt sich die atmosphäre leicht
Nicht mal gegen 0
Auch die arbeitszeiten sind wie ich finde in ordnung
Also ich war zufrieden
Wenn sie sich Überhaupt Ausbilder nennen dürfen, Da man nichts gezeigt bekommt!! Hochnäsige Tiere die keinerlei respekt oder menschlichkeit haben
Wenn man mit den azubis arbeitet und sich gut verseht und die ganzen affen die sich Leiter nennen ignoriert macht es durchaus spaß
Normal wie in diesem beruf bei anderen betrieben auch
NEIN man macht immer die gleichen sachen
Wie bitte respekt? Ich glaube die ganzen leiter haben dieses wort nicht in ihrem Wortschatz stehen!!
Auch wir Azubis kommen zur Wort. Nette Kollegen
Wer sich anstrengt, kann innerhalb des Unternehmens gut aufsteigen.
Einzelhandel hat nicht unbedingt traumhafte Arbeitszeiten, aber ich habe mich gut daran gewöhnt.
Sehr gut!
Die Ausbilder sind sehr darauf bedacht, dass man seine Ausbildung erfolgreich abschließt und helfen einem immer bei Problemen oder Fragen.
Da man in seiner Ausbildung alle Abteilungen im Markt durchläuft, kann man überall mal reinschauen und somit wird es selten langweilig.
Azubis und unsere Vorschläge werden ernst genommen.