Rückständig in allen Bereichen
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Betroffene werden im Stich gelassen.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Betroffene unterstützen.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man sich aus allem raushält ist es machbar. Vorsichtig muss man sein. Als Kollege wird alles bewertet. Verhalten, Kleidung, Aussehen. Das ist sehr anstrengend.
Kommunikation
Gibt es nicht. Um Infos zu erhalten muss man oft und zeitaufwendig nachfragen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen schweigen. Wer sich beschwert bekommt das zu spüren.
Work-Life-Balance
Spät - Früh Wechsel kommt regelmäßig vor. Auch mehrfach. Manchmal arbeitet man nur spät und viele Nächte. Oft arbeiten die Gleichen an Wochenenden und Feiertagen.
Vorgesetztenverhalten
Inkompetent. Überfordert. Kaum interessiert. Selten da.
Interessante Aufgaben
Da es kaum Fortbildungsmöglichkeiten gibt tritt man auf der Stelle.
Umgang mit älteren Kollegen
Es zählt nicht wie lange man im Haus ist. Sonderregelungen für manche Angestellte werden auf dem Rücken der Kollegen ausgetragen und sind arbeitsrechtlich nicht in Ordnung.
Arbeitsbedingungen
Hilfsmittel oft veraltet und schlecht zu bedienen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Essen wird in Plastik geliefert. Vieles weggeworfen.
Image
Schlechter Ruf. Geholfen wird nicht, wenig Therapien. Station räumlich eher ungeeignet. Für geriatrische Patienten fehlt das Wissen über somatisches. Reagiert wird nur langsam.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen muss man sich selbst suchen. Ob sie bezahlt werden hängt davon ab ob der Vorgesetzte einen schätzt.