Toller Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Probleme oder Sorgen können immer angesprochen werden und es wird sich auch gekümmert. Man ist nicht nur eine Nummer sondern wir werden als Menschen gesehen. Innerhalb der Arbeitszeit stellt der Arbeitgeber Getränke zur Verfügung. Er lässt sich immer etwas für die Mitarbeiter einfallen. Es werden Mitarbeiterfeste gefeiert mit gutem Essen, Musik in einer tollen Location. Da lässt er sich nicht lumpen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier gibt es nichts - da müsste ich lügen
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Immer ein offenes Ohr für alles. Auf Wünsche und Bedürfnisse wird immer eingegangen. Auch die Geschäftsführung sorgt sich ständig um die Mitarbeiter
Kommunikation
Die Kommunikationsmöglichkeiten sind vielfältig. Unsere eigene Mitarbeiter APP in der viel kommuniziert wird ist toll. Wir erfahren hier auch alle wichtigen Dinge und bleiben auf dem laufenden. Man muss halt nur rein schauen :-)
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein spitzen Team. Probleme können immer angesprochen werden und werden gelöst. Der Zusammenhalt innerhalb des Teams ist super
Work-Life-Balance
Es existieren Wunschkalender indem man einfach wichtige Termine, Veranstaltungen oder sonstiges eintragen kann - zu 99% wird dies auch berücksichtigt
Vorgesetztenverhalten
Kritik wird angenommen, Verbesserungsvorschläge werden vorgeschlagen und umgesetzt. Die Mitarbeiter werden in vielen Prozessen mit einbezogen
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied gemacht
Arbeitsbedingungen
Gerade in dieser schwierigen Corona Zeit wird darauf geachtet, dass das Pflegepersonal Schutzausrüstung erhält. Es kommen immer wieder kleine Aufmerksamkeiten um ein Dankeschön auszusprechen. Nur sprechenden Menschen kann geholfen werden- spricht ein Mensch wird dieses seitens dem Betreiber oder der Geschäftsführung umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Jeder Mitarbeiter egal in welchem Unternehmen sagt oft, dass es mehr Geld sein könnte. Jedoch ist der Faktor Geld zweitrangig wenn man doch glücklich zur Arbeit kommt und ein super Team hat auf die man sich verlassen kann.
Image
Der Betrieb Kuijpers ist eine große Familie. Es gibt Menschen, die das Unternehmen verlassen haben weil sie unglücklich waren. Man kann es leider nicht jedem Menschen Recht machen, jeder Mensch ist individuell und legt seinen Schwerpunkt anders. Ich denke, dass es nicht schwer ist sich in das Unternehmen einzufinden. Schade ist, dass gerade die, die unglücklich das Unternehmen verlassen haben ihm auch noch Schaden möchte indem schlechtes Image verbreitet wird. In jedem Unternehmen läuft es mal nicht so gut. Aber da stellt sich die Frage ob es am Arbeitgeber liegt oder nicht sogar an einem selber.
Karriere/Weiterbildung
In Mitarbeitergesprächen wird oft gefragt wohin der Weg denn gehen soll. Was wir noch erreichen oder verändern möchten. Auf diese Wünsche in Bezug auf Fort- oder Weiterbildung wird reagiert und diese uns ermöglicht.