Schlechte Führung führt zu Negativität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima lässt insgesamt zu Wünschen übrig.
Kommunikation
Findet leider kaum statt.
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten, was eine Planung von privaten Terminen ermöglicht.
Vorgesetztenverhalten
Schlechtes Führungsverhalten auf allen Ebenen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt. Allerdings muss man dafür einiges einstecken.
Image
Hat nicht den besten Ruf.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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