besser geht immer....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es kurze Entscheidungswege gibt und eine Soziale einstellung zu den Arbeitnehmern herrscht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie gesagt...zum Meckern gibt es immer was....
Verbesserungsvorschläge
Den Mut zu fassen Geld in die Hand zu nehmen und aus der Fa. Phillipine nicht nur eine Wettberwerbs fähige Firma zu erhalten, sondern auch den ein oder anderen Maßstab mit inovationen zu setzen.
Arbeitsatmosphäre
die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, freundlich und kollegial
Kommunikation
die Wege der Kommunikation sind leider unterschiedlich. Manche telefonieren gerne, manche schreiben eher Emails manche suchen nur das Persönliche Gespräch. Hier sollte Einheitlich kommuniziert werden. Aber ist ja ausbau fähig....
Kollegenzusammenhalt
Im Grunde sehr gut.
Work-Life-Balance
37,5 Wochenstunden sind natürlich schon sehr komfortabel. Dennoch sollte das Angebot für Homeoffice nicht nur in Corona Zeiten eine Option sein. Es gibt durchaus Tätigkeiten die man zuhause besser abarbeiten kann da man dort eher die Ruhe findet um konzentriert etwas zu bearbeiten. Das geht nicht immer und nicht bei jedem aber sollte Grundsätzlich angedacht werden.
Vorgesetztenverhalten
Meckern kann man immer...Hier gibt es nichts zu beanstanden.
Interessante Aufgaben
Hier muss allerdings durch Arbeitsgruppen oder auch Teambildungen etwas getan werden. Es gibt in jeder Abteilung imenses Potential zum verbessern. Das geht aber im Team immer besser und sollte auch dringend so eingeführt werden.
Gleichberechtigung
Das Salami Brötchen kostet für Frauen genauso viel wie für Männer in der Kantine.
Es werden hier keine Unterschiede gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersteilzeit wird angeboten.
Arbeitsbedingungen
wir befinden uns nicht in einem Entwicklungsland. Von daher sind die Bedingungen gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr geht fast nicht...
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind nach Tarif in der Chemischen Industrie. Nur wird hier leider zwischen den Bundesländern unterschieden. Was allerdings kein Problem der Fa. Philippine ist.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen müssen in der Tat mehr für den einzelnen angeboten werden. Hier sind die Vorgesetzten/Abteilungsleiter gefragt. Das bedeutet aber nicht das man Weiterbildungen abgelehnt bekommt. Man muss siche eben selbst darum kümmern.