Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

pixolus 
GmbH
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei pixolus die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
pixolus
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
pixolus
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    100%

  • Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten achten

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Freelancer

Nette Büros, über mehrere Stockwerke verteilt. Leider abgeschottet wenn man im 2. Stock sitzt. Aber 3. und 4. Stock sind nett.

1,0
KommunikationEx-Freelancer

Viel wird gesagt aber wenig tatsächlich kommuniziert. Entweder muss sehr eng am Vorgesetzten gearbeitet werden oder man läuft Gefahr in eine falsche Richtung zu laufen.

3,0
KollegenzusammenhaltEx-Freelancer

Naja, nicht wirklich. Kollegen sind mehr besorgt um das Image das sie bei 'Management' machen. Selten so eine seltsame Gruppe Kollegen gehabt.

5,0
Work-Life-BalanceEx-Freelancer

Die Firma gibt sich alle Mühe hier den Arbeitgeber zu unterstützen.

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Freelancer

Keine Ahnung, da kaum Kontakt mit Vorgesetzten. Zumeist läuft es auf die Meinung eines einzelnen Vorgesetzten hinaus und so wird es dann gemacht. Weder agil noch gut.

1,0
Interessante AufgabenEx-Freelancer

Die Produkte dieser Firma sind einfach gestrickte, aber fachlich komplizierte CRUD Systeme gebündelt mit Vanilla-Java / ObjektiveC native Apps für mobile. FP und andere Industriestandards sind vollkommen unbekannt und auch nicht gewünscht. Fazit sind eher rückständige Technik gepaart mit wenig Einsicht wie moderne Entwicklung vonstatten geht.

Anmelden