Man darf nicht krank werden!!! Stundenlohn gering, dafür Tageszuschläge…schlecht für die Rentenkasse.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich da nicht mehr Arbeite.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man mit der Urlaubsmasche durchkommt!
Verbesserungsvorschläge
Krankheit zu akzeptieren und einen nicht zu nötigen, dass man Urlaub nimmt, für seine Krankheit! 3Wochen Krank im Jahr, ab der vierten Woche zum Urlaub genötigt!!!
Vorgesetztenverhalten
Mein Lieber….taktik
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr Feedback und dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns geteilt haben. Wir bedauern sehr, dass Sie in Ihrer Zeit bei uns negative Erfahrungen gemacht haben und nehmen Ihre Kritikpunkte sehr ernst.
Zu den genannten Punkten:
Wir haben Ihre Bedenken zur Kenntnis genommen. Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und fair behandelt werden. Daher prüfen wir derzeit unsere internen Richtlinien, um sicherzustellen, dass wir in Zukunft bessere Lösungen bieten können.
Unterstützung bei Krankheit: Wir verstehen, wie wichtig es ist, Krankheitstage ordnungsgemäß zu handhaben, und wir arbeiten daran, unsere Prozesse zu verbessern. Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter haben für uns höchste Priorität, und wir setzen uns dafür ein, dass alle Angestellten die notwendige Unterstützung erhalten.
Wir danken Ihnen nochmals für Ihr offenes Feedback. Es hilft uns, als Unternehmen zu wachsen und uns kontinuierlich zu verbessern. Sollten Sie weitere Anmerkungen oder Vorschläge haben, stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.