Willkürliche wöchentliche Kündigungen
Arbeitsatmosphäre
Bei jedem Brief wird man von Kollegen gefragt, ob es sich um eine Kündigung handelt. Am Anfang denkt man, es sei Spaß, aber man erkennt dann schnell, dass bei 2 Jahre alten Personallisten 90 % der Namen unbekannt sind und die Gesichter sich monatlich wechseln.
Kommunikation
Schwierig
Kollegenzusammenhalt
Neue Mitarbeiter sind gut gelaunt, längerbeschäftige Mitarbeiter weisen einen tatsächlich zu Beginn darauf hin, dass Sie sich deinen Namen gar nicht merken wollen, da Sie davon ausgehen, dass man eh wieder gekündigt wird.
Work-Life-Balance
38h Woche/30 Tage Urlaub
Vorgesetztenverhalten
Lustlos, auch hier ständiger Wechsel, Mitarbeiter verteitigen bedeutet Kündigung.
Interessante Aufgaben
Da kaum jemand in einer Führungs/Fachkraftposition länger als 1 Jahr angestellt ist (trotz unbefristet), können interessante Aufgaben zwar in die Wege geleitet werden, aber nicht umgesetzt werden.
Gleichberechtigung
Nur Frauen dürfen Türen öffnen, am Werk sind keine Frauen vorhanden, Azubis gibt es in dieser Firma auch nicht. Sagt schon alles.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen
Arbeitsbedingungen
Geld spielt keine Rolle, deshalb alles hochwertig, aber Planung der Räumlichkeiten Katastrophe, gesundheitlich nicht zu empfehlen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produkt ja
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist das einzige gute
Image
Kann ich nicht beurteilen
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht beurteilen