Es sollte zweimal überlegt werden... Mehr Schein als sein!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Tradition des Feierabendbier's, dass die Kollegen für ein paar Minuten von der Arbeit ablenkt.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte dringend überlegt werden, wie man mit den Mitarbeiter umgeht. Momentan ist es ein Dauerhafter Wechsel der Mitarbeiter wegen Unzufriedenheit.
Dazu werden viele angeworben, mit tollen Aussichten und werden dann in der Probezeit gekündigt.
Dementsprechend auch sehr viel Unruhe
Arbeitsatmosphäre
Dauerhafter Stress und (Video) Überwachung der Kollegen / der Aufgaben stehen auf der Tagesordnung.
Vertrauen auf das können der Mitarbeiter existiert nicht.
Kommunikation
Kommunikation funktioniert in dieser Firma anders als Normal. Hinter dem Rücken reden und lästern, statt direkt ins Gesicht!
Kollegenzusammenhalt
Vereinzelt halten Kollegen fest zusammen, inbegriffen sind aber nur die Kollegen die schon lange dabei sind.
Dennoch sollte man vorsichtig sein, wem man etwas erzählt und wem man Vertraut.
Häufige Gespräche in öffentlichen Räumen die dann absichtlich unterbrochen werden, trotzdem bekommt man alles mit.
Work-Life-Balance
schön wäre es!
Vorgesetztenverhalten
darüber brauche ich nicht zu sprechen. Existiert nicht!
Interessante Aufgaben
Es sind die Fahrzeuge, für die man Arbeitet, dennoch sollte man lieber zur Porsche AG direkt gehen.
Schön sind dennoch die Kunden, die bei der Fahrzeugabholung ein Lächeln auf dem Gesicht haben.
Gleichberechtigung
nicht mal Ansatzweise!
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung die häufig Fehlerhaft ist, unternommen wird aber vorerst nichts.
Gehalt/Sozialleistungen
kommt drauf an
Karriere/Weiterbildung
Viel Versprochen und nichts wird eingehalten!