Arbeitgeber mit Überraschungspotential
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Natürlich war es ein eigennutz das wir kurz bevor alles geschlossen wurde ins Homeoffice geschickt wurden (Hatte angst wir kämen wegen Quarantäne nicht mehr an die Arbeitsgeräte). Homeoffice funktionier jedoch super gut.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
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Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Fällt mir nichts ein, alles super.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Arbeitsatmosphäre in kleinem Fachwerkhaus mit unterschiedlich gorßen Büros/Abteilungen.
Kommunikation
Meist ist die Kommunikation sehr gut, gerne geht jedoch auch mal was unter oder man redet mal aneinander vorbei :-)
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, meiner Meinung nach. Man kommt mit jedem klar. Manche treffen sich auch privat.
Work-Life-Balance
Dienstreisen kommen in dieser Branche vor, gerade bei Inbetriebnahme. Nach den Dienstreisen können Überstunden abgebaut werden, in dem man einen Tag frei nimmt oder über die Woche weniger arbeitet. Auch spontan Frei wegen Termin XY geht so gut wie immer, auch halbtags. Selten das es mal nicht passt.
Vorgesetztenverhalten
Hier muss ich einen Stern abziehen.
Warum?
Ich persönlich habe 0 Probleme, egal welches Anliegen ich habe, ich treffe immer auf offene Ohren.
Es soll jedoch 1-2 Kollegen geben, welche Probleme haben und dies auch leider ab und an sichtbar ist.
Schade eigentlich aber manche Personen sind halt nicht kompatibel miteinander.
Interessante Aufgaben
Auf alle Fälle. Hier ist für jeden was dabei und es gibt immer was zu tun.
Gleichberechtigung
Meines erachtens wird kein Unterschied gemacht. Sichtbar daran, das alle Abteilungsleitungen von Frauen besetzt sind. Nur die GS ist männlich, hat aber auch die Firma gegründet :-)
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es keinen unterschied in der Behandlung der MA untereinander. Es gibt 2 MA welche 60+-2 Jahre sind. Diese haben nach wie vor ihre Betätigung und ihr Know How ist nach wie vor hoch angesehen.
Arbeitsbedingungen
Räume, Klimatisierung und Laptops/Server soweit uptodate. Software wird schrittweiße nachgezogen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma wird immer mehr papierlos dank ELO. Zudem wird für ein Kinderhospiz jährlich gespendet.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier kann man sich nicht beschweren. Gehalt liegt auf dem Level von Mittelstandsfirmen und großen Westdeutschen Städten.
Image
Zufrieden sind nicht immer alle aber unzufrieden auch nicht, sonst wären nicht 50%+ schon über 10-15 Jahre dort.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen gibt es mangels möglicher Poisitionen nicht so viele. Weiterbildungen gab es noch keine.