Im Großen und Ganzen ein Laden bei dem Qualität groß geschrieben wird.
Arbeitsatmosphäre
Relativ entspannte Arbeitsatmosphäre, es sei denn es ist viel zu tuen aber selbst dann ist es noch in Ordnung.
Kommunikation
Kommunikation wird eigentlich relativ Groß geschrieben jedoch oftmals ein Problempunkt.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich ist der Kollegenzusammenhalt gegeben und es gibt einige Kollegen die eine angenehme Arbeitsatmosphäre ermöglichen sei es einbeziehen von Mitarbeitern in Aufträge oder Lehrreiche Tipps in der Umsetzung von Aufträgen. Des weiteren hat man hier viele Mitarbeiter die einem auch bei Privaten Problemen zuhören und behilflich sind, jedoch gibt es auch hier Kollegen die den Kollegenzusammenhalt nicht so eng sehen und anderen Mitarbeitern den Arbeitsalltag schwer machen.
Work-Life-Balance
Im Sommer bei langem Tageslicht kann man von einer Work-Life-Balance sprechen, jedoch in den Wintermonaten kommt man im Dunkeln und geht auch im Dunkeln.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzen ist immer ein schwieriges Thema nicht nur in diesem Unternehmen sondern auch in fast jedem. Ich muss dennoch sagen das im Printclub fast jedes Problem mit den Vorgesetzen mit einem Gespräch geregelt werden kann.
Interessante Aufgaben
An Interessanten Aufgaben mangelt es im Printclub nicht man wird immer wieder mit neuen ungewöhnlichen Aufgaben gefordert, gemeinsame Lösungen und Bewältigungsansätze werden erarbeitet.
Gleichberechtigung
Neutrales Verhalten gegenüber weiblichen und männlichen Mitarbeitern.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt aber eigentlich relativ neutral behandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind Gut immer wieder werden Geräte ausgetauscht und fehlende Geräte werden nachträglich hinzugefügt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist ein laden der alle möglichen Materialien bedruckt, Umweltbewusstsein ist hier schwer Umzusetzen dennoch wird versucht der Müll weitergehend zu trennen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist in Ordnung aber könnte besser sein.
Image
Der Spruch der am meisten fällt ist "Würdest du hierfür bezahlen". Den Vorgesetzten ist es wichtig die bestmögliche Qualität Ihren Kunden zu bieten.
Karriere/Weiterbildung
Den Vorgesetzen ist es wichtig, dass Ihre Mitarbeiter eine Entwicklung in diesem Unternehmen machen. Daher wird Ihnen auch von Zeit zu Zeit ein Größerer Verantwortungsbereich und Aufgabenbereich zugeteilt.