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PRIORIT 
AG
Bewertung

negativer Führungsstil aus dem letzten Jahrhundert

1,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Produkte und Systeme

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

das nichts für die Mitarbeiter getan wird, nach Außen wird viel geredet und Intern wird nichts gehalten

Verbesserungsvorschläge

Das erkennen das die Mitarbeiter ein Teil der Firma und ein Teil des Erfolges sind.
empathische Führungskräfte mit persönlicher Reife
ehrliche Wertschätzung der Mitarbeiter
Wer für seine Arbeit keine ehrliche Anerkennung erhält, verliert seine emotionale Bindung zum Unternehmen

Arbeitsatmosphäre

negativer Führungsstil, man ist die Marionette von den Abteilungsleiter welche selbst nichts entscheiden können

Kommunikation

es wird viel erzählt und versprochen was sich dann in Luft auflöst

Kollegenzusammenhalt

der Stress mit der Führung schweißt die Kollegen zusammen als Front

Work-Life-Balance

wir wurden durch die Geschäftsführung darauf hingewiesen das wir hier eine gute Bewertung schreiben damit die Firma nicht so schlecht da steht.

Vorgesetztenverhalten

negatives verhalten, es wird viel Versprochen und nichts gehalten.
der Vorgesetzte hat die Macht und die anderen sollen dienen

Interessante Aufgaben

Da man selbst keine Entscheidungen treffen kann und darf, arbeitet man nach Vorschrift. Macht pünktlich Feierabend

Gleichberechtigung

Gleichbewertung gibt es, da jeder innerhalb der Firma nichts zählt, außer der Führungskreis

Umgang mit älteren Kollegen

eine Förderung kann es nicht geben da die Gefahr besteht danach besser zu sein als die Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

man geht den Führungskräften aus dem Weg um in Ruhe seine Arbeit zu erledigen, finanzielle Erpressbarkeit da der Arbeitsmarkt in Hanau sehr schlecht ist, aber wir tauchen uns aus wenn einer einen gute Jobausschreibung findet.

Gehalt/Sozialleistungen

die beruflichen Möglichkeiten sind im Umfeld Hanau nicht gerade gut

Image

Der Vertrieb ist hat einen guten Ruf und präsentiert die Firma in Zusammenarbeit mit dem Innendienst auf den Markt recht gut

Karriere/Weiterbildung

Es wird bei der Einstellung viel versprochen und Schulungen sollte man schon selbst bezahlen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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