unmöglicher Führungsstil. Die...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unmöglicher Führungsstil.
Die Unternehmenskultur besteht aus der gegenseitigen nicht-Wertschätzung. Potentiale der Mitarbeiter werden nicht erkannt und bleiben ungenutzt.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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