Gutes Potenzial wird durch eigensinniges Handeln auf Kosten anderer Kaputt gemacht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich hat die Firma Potenzial das nicht ausgeschöpft wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Hardware & Software. Teils unfaires Behandeln der Mitarbeiter in gewissen Situationen.
Verbesserungsvorschläge
Hardware & Software aktualisieren. Gleichberechtigung in jeder Abteilung. Geld in die Hand nehmen. Mehr auf gewisse Mitarbeiter hören.
Arbeitsatmosphäre
Kein Lob und Vertrauen von Vorgesetzten, Fairness ist ein Fremdwort.
Atmosphäre & Arbeitsleistung innerhalb des Teams war super sobald Vorgesetzte nicht Vorort waren.
Kommunikation
Meetings lediglich zu neutralen bzw. positiven Themen.
Negative Thematiken wurden lediglich in gewissen Kreisen besprochen. Probleme bzw. deren Ursprung wurden nicht offen an Mitarbeiter kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Im gesamten Vertrieb zzgl. Internationale Abteilung war der Zusammenhalt unter den Kollegen sehr gut.
Neue Mitarbeiter wurden sehr gut unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Oftmals unrealistische Vorstellungen. Auf die Meinung der Mitarbeiter wurde wenig bzw. kein Wert gelegt. Es wurden kurzfristig Verbote aus Laune ausgesprochen... z.B. wie das Frühstücken am Arbeitsplatz, was ansonsten gestattet wurde. Anschließend wurde die aussprechende Person beim frühstücken zzgl. privates Telefongespräch im Büro beobachtet.
Gewisse Abteilungen bräuchten einen Anführer der mit anpackt bei Engpässen.
Interessante Aufgaben
Monotone Aufgaben mit alter Software.. es gab keinen Freiraum für eine eigene Gestaltung.
Umgang mit älteren Kollegen
Meiner Meinung nach bekommen ältere Kollegen eindeutig zu wenig Wertschätzung. Die Leistung die Sie erbringen wird nicht genügend honoriert.
Arbeitsbedingungen
Überhitze Büros im Sommer, keine Klimaanlage außer bei den Chefs im Büro. Veraltete Software & Hardware, sodass ein normales Arbeiten oftmals nicht möglich ist. Lärmpegel ist oftmals zu laut bei hohem Betrieb.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es muss alles auf Papier ausgedruckt werden, obwohl Digital umweltschonender wäre.
Image
Probleme werden schön geredet, obwohl jeder Mitarbeiter weiß wo der Ursprung ist.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Unterstützung für Weiterbildungen.