Exquisites "Einhorn" in der Vermarkter-Szene, individuell, unkonventionell, außergewöhnlich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Top Expertisen bei jedem Kollegen - hier arbeiten nur Profis und jeder hat wirklich Lust, sein Wissen zu teilen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Kritikpunkte, das Auftreten sollte deutlich weniger zaghaft sein, um die Kollegen zu motivieren.
Verbesserungsvorschläge
Intern würde eine Kommunikations-Strategie sicherlich helfen - extern sollte unbedingt das Auftreten selbstbewusster sein. Quarter muss sich nicht kleiner machen als der Markt
Arbeitsatmosphäre
Extrem angenehm, immer pragmatisch und lösungsorientiert
Kommunikation
Einziger Painpoint, wenig Transparenz "top down". Oftmals wird einfach "vergessen" zu kommunizieren, selten steckt hier eine Absicht dahinter
Kollegenzusammenhalt
Selten so eine mannschaftliche Geschlossenheit erleben dürfen
Work-Life-Balance
Volle Remote-Flexibilität, großer Vertrauensvorschuss, wenig Einfluss außerhalb der Kernzeiten
Vorgesetztenverhalten
Immer fair, immer offen, keine Formaljuristerei
Interessante Aufgaben
Volle Vielfalt, da nur die wirklich zwingend erforderlichen Leitplanken vorgegeben werden
Gleichberechtigung
Über 70% Männeranteil, liegt aber auch daran, dass keine weiblichen Bewerbungen vorliegen
Umgang mit älteren Kollegen
Hohes Durchschnittsalter, daher kein Thema
Arbeitsbedingungen
Modernes Equipment mit den typischen Herausforderungen von Konzern-Vorgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird definitiv beherzigt
Gehalt/Sozialleistungen
Subjektiv stimmt das Preis-Leistungsverhältnis
Image
Fliegt leider völlig unter dem Radar - dieses Unternehmern hebt sich deutlich positiv vom Wettbewerb ab, die Protagonisten wissen das aber
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund des extrem kleinen Teams maximale Entwicklungsmöglichkeiten