Arbeiten ohne Schema F, hier ist mit- und weiterdenken ausdrücklich erwünscht und gefordert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Einstellung, kleines familiäres Unternehmen, Auftragslage konjunkturunabhängig, es ist immer mehr als genug zu tun
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalstand, wie alle Unternehmen fehlen auch hier Mitarbeiter, die sehr dringend gebraucht werden, aber aufgrund des Fachkräftemangels sehr schwer zu finden sind.
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung, Arbeitszeitenmodelle, Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Unsere Feelgoodmanagerin (Bürohund) nimmt ihren Job sehr ernst und greift sofort ein. Kuschelpausen sind ein Muss!
Kommunikation
Regelmäßige Mitarbeitergespräche, wöchentliche Meetings und turnusmäßige Projektbesprechungen
Kollegenzusammenhalt
Durch die Büroausflüge einmal im Jahr wird Teambuilding gefördert.
Work-Life-Balance
Überstunden sind ausdrücklich nicht erwünscht, manchmal geht es aber nicht anders
Interessante Aufgaben
Man lernt nie aus! Es wird nie langweilig. Mitdenken ist ausdrücklich erwünscht. Wer wissbegierig und anpassungsfähig ist, ist hier gut aufgehoben.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Toll ausgestattetes Büro, Bürohund, frisches Obst und Getränke zur freien Verfügung,
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei privaten Problemen immer sehr verständnisvoll. Man wird nicht hängen gelassen.
Gehalt/Sozialleistungen
Immer für eine Überraschung gut (im positiven Sinne)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist ausdrücklich erwünscht und wird auch komplett bezahlt