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Peter 
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Teilweise cholerischer Ch ef der quer durch seinen Laden brüllt,vor allen Kunden

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitet mit im Laden mit und nicht wie einige andere selbstständige Betreiber die sich gerne mal die Cohones schauckeln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zahlt zu wenig,holt Leute zu oft aus der Pause,Umgangston lässt des öfteren zu Wünschen übrig,versucht nicht gutes Personal zu halten wenn diese gehen wollen wegen Überlastung und Überstunden

Verbesserungsvorschläge

Auf den Umgangston zu den Mitarbeitern achten und das eigene Temperament etwas zügeln,besonders wenn Kunden im Laden sind.Bezahlung verbessern.Personal pflegen

Arbeitsatmosphäre

Alle sehr gestresst da immer zu wenig Personal im Laden ist.Fuhre verräumen muss ständig unterbrochen werden falls Kunden eine Frage haben.Che f arbeitet aber immer mit im Laden.Es gibt zwar einen Marktleiterr aber der hat nicht viel zu melden.

Kommunikation

Man bekommt das Wichtigste mitgeteilt

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig

Work-Life-Balance

Zu oft einspringen wegen knapper Personaldecke.Seibst minijobber kommen so auf Überstunden

Vorgesetztenverhalten

Manchmal freundlich(wenn alles läuft) aber auch cholerisch wenn zB eine AU kommt oder MA plötzlich ausfallen.Dann brüllt er schon mal quer durch den Laden.Kein richtiger Pausenraum,man muss zwischen Treppenhaus und Lager Pause machen aus der er einen auch öfter raus holt wenn für seinen Geschmack zu tun ist.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind natürlich meist die Selben ohne viel Abwechslung,was aber am Beruf an sich liegt und den Abläufen innerhalb eines Supermarktes

Gleichberechtigung

Alle werden gleich schlecht oder gut behandelt-je nach Laune des Chefes

Umgang mit älteren Kollegen

Haben nichts zu lachen wenn sie altersbedingt langsamer und anfälliger werden

Arbeitsbedingungen

Markt wurde vor ein paar Jahren komplett neu gemacht,aber Umkleide und Sozialraum wurden vergessen,Arbeitskleidung wird gestellt und gereingt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf die Mülltrennung geachtet und das möglichst wenig Lebensmittel entsorgt werden müssen.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn,mehr kaum zu bekommen ausser man ist als Führungskraft vorgesehen

Image

Image ist besser als die Wirklichkeit,wie bei sämtlichen Mitbewerbern auch

Karriere/Weiterbildung

Kleiner Laden,Karrieremöglichkeiten daher begrenzt,Weiterbildung online durch Firmeneigene Module

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