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Röber 
Ingenieure
Werkstudent:in Bewertungen

2 von 9 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Werkstudent/in
kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Werkstudent:innen bei Röber Ingenieure haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 2,9 von 5 Punkten bewertet.

1 Werkstudent:innen empfehlen Röber Ingenieure als Arbeitgeber weiter, während 1 das Unternehmen nicht empfehlen würden.

Spannendes Aufgabenfeld und viele Förder Möglichkeiten

4,1
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer offen für Neuerungen und Verbesserungsvorschläge


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sucht euch was anderes!

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird Röber Ingenieure durchschnittlich mit 3.5 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Röber Ingenieure als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Röber Ingenieure als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.
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