„Familien“-Unternehmen
Kommunikation
Kommunikation findet in dem Unternehmen nicht statt. Man wird an den Arbeitsplatz gesetzt und soll was tun. Man kann fragen stellen, die werden auch beantwortet aber ansonsten ist man dort nur einen Zahl.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter, die schon länger dem Unternehmen angehören halten zusammen. Wenn man sympathisch ist dann hat man eventuell auch noch ne Chance, aber Neulinge haben es generell sehr schwer reinzukommen.
Work-Life-Balance
Standardarbeitszeiten wie im Vertrieb bekannt.
Vorgesetztenverhalten
Es sieht zwar aus, als ob sich die Vorgesetzten um einen bemühen, aber im Endeffekt hören diese auch nur auf die Meinung und Erzählungen der Langzeitmitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Im Vorstellungsgespräch wird einem viel versprochen und erzählt, in der Realität muss man nur das machen, auf was die anderen keine Lust haben, weil sie sich wichtiger fühlen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind in Ordnung, man bekommt was man braucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist ein Bauunternehmen, daher ist das Gehalt auch nicht mit der Industrie vergleichbar.
Image
Hier wird einem das tolle Familienunternehmen vorgegaukelt, dabei stimmt es nur halb. Es ist eine Familie, aber eine zerstrittene. Die Abteilungen sind alle sehr distanziert.