Super Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Feedbackgespräche sollten öfter stattfinden
Arbeitsatmosphäre
Eine von Respekt, Vertrauen, Offenheit und Ehrlichkeit geprägte Atmosphäre.
Kommunikation
Informationen könnten teilweise früher mitgeteilt bzw. zügiger aktualisiert werden.
Kollegenzusammenhalt
Ein Traum!
Work-Life-Balance
Super! Flexibilisierungen maßgeschneidert zu den individuellen Lebensumständen sind teilweise möglich. Urlaubsanträge werden so gut wie immer wie gewünscht genehmigt.
Es gibt Kernzeiten und leider keine flexiblen Arbeitszeiten.
Die Arbeit steht vor dem persönlichen Wohlbefinden/Belastbarkeit des Mitarbeiter. Belastungsspitzen werden nicht gewürdigt, sondern als selbstverständlich erwartet.
Vorgesetztenverhalten
Stets freundlich, nahbar, konfliktfähig, bedacht mit klaren Vorstellungen/Entscheidungen, immer ein offenes Ohr, Alles kann offen angesprochen werden.
Arbeitsbedingungen
Im Büro gemessene Höchsttemperatur 2019: 32,8°C. Stand 2022: Hat sich nicht geändert. Teils sehr hohe Temperaturen in den Büros, welche produktives Arbeiten stark erschweren.
Home-Office ist nicht gewünscht bzw. wird nur unter Umständen geduldet. Die Geschäftsführung selbst arbeitet jedoch 1 Tag pro Woche im Home-Office.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird stets danach gestrebt besser zu werden (Klimaneutraler Standort, Gemeinwohlökonomie, Klimaneutrale Produkte, Solarenergie etc.) und Mitarbeiter zu mehr Umwelt- und Sozialbewustsein zu motivieren.
Karriere/Weiterbildung
Es wird primär darauf geachtet, wie viel der Mitarbeiter dem Unternehmen beiträgt, weniger wie sich der Mitarbeiter weiterentwickeln kann. Ein wenig zu sehr ein Zahnraddenken.