Mit unseren selbstentwickelten Produkten geben wir Lebensfreude, Würde und Selbsständigkeit. Gutes Team - gute
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird nicht nur geredet, es wird gemeinsam angepackt. Warum wir diese Arbeit machen, steht immer im Vordergrund. Wir wollen jenen Menschen Würde und Lebensfreude geben, die sich selbst in ihrem Alltag einschränken.
Verbesserungsvorschläge
Es wird an allen Verbesserungspunkten bereist gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Offen, Freundlich, Witzig und für einander da. Fair und Entgegenkommend.
Kommunikation
Regelmässige Meetings und akutelle Informationen sind in den Altag eingearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Sehr offene, freundliche und entgegenkommende Kollgege. Oft ist es auch sehr lustig am Arbeitsplatz.
Work-Life-Balance
Wir sind ein junges Unternehmen mit hohen Zielen. Aber man packt auch gerne gemeinsam an, für eine Sache die überzeugt. Und es ist immer eine Teamleistung. Man hat aber auch genügend Zeit für Freizeitaktivitäten, Familie und Freunde.
Vorgesetztenverhalten
Sehr entgegenkommend, verständnissvol und hilfsbereit. Mann sucht immer nach einer Lösung die für alle passt.
Interessante Aufgaben
Aufteilung im Team klappt immer gut. Jeder hat eine Arbeitslast die er auch bewältigen kann.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter wird geschätzt und gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrene Mitarbeiter sind Ansprechspersonen, hilfsbereit und geben ihr Wissen gerne weiter.
Arbeitsbedingungen
Leider haben wir zurzeit noch ein Dach, dass bei Regen die Verständlichkeit im Telefondienst beeinträchtigt. Die Regentropfen erhöhen den Geräuschpegel um einiges. Jedoch planen wir demnächst uns neue Firmenräume zu suchen.
Technik ist auf neuerem Stand. Mann kann seine Arbeit, ohne Probleme erledigen. Räume sind hell, ordentlich und übersichtlich. Für besonders heisse Tage haben wir Ventilatoren im Büro und eine Schalusie für die Sonnenstrahlen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir trennen unseren Müll und sammeln Pet-Flaschen. Auch versuchen wir die Plastikverpackungen bestimmter Produkte zu verringern. Wir arbeiten daran, so umweltbewusst wie möglich zu sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer pünktlich und vollständig.
Image
Der Grund warum Saljol gegründet wurde, ist weil wir Menschen in schwierigen Situationen wieder Würde und Lebensfreude geben wollen. Jedes Saljol-Produkt ist selbst entwickelt und Nutzergeprüft. Uns ist es wichtig, das wir den Kunden wirklich ein qualitativ hohes und nutzbares Produkt anbieten können. Jeder Mitarbeiter ist bei Saljol, weil wir dieses Ziel teilen und gerne daran teilhaben wollen.
Karriere/Weiterbildung
Man wird unterstützt und gefördert. Infos werden, falls man interessiert ist, breitwillig zur Verfügung gestellt.