Es ist nicht alles Gold was glänzt.....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkt und Abteilung Vertrieb / Marketing!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management und der Führungsstil mit der Steuerung aus der Zentrale. Unrealistische Zielvorgaben und ein Management (obere Ebene) das meilenweit von der Wirklichkeit entfernt ist!
Der Endverbraucher und der Handel spielen bei vielen Entscheidungen keine Rolle!
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte realistischer sein und den Zusammenhalt unter den Mitarbeitern fördern. Sozialleistungen sollten analog eines Global-Players sein!
Die Company sollte die unrealistischen Ziele nicht auf die Mitarbeiter abwälzen, sondern aus dem Glasturm die Realität erkennen und umsetzen.
Kommunikation
Es wird mehr in Meetings gesessen als man aktiv in seinem Job arbeiten kann! Die "To Do"-Listen werden länger und länger...
Kollegenzusammenhalt
Hier steht internes verkaufen vor den eigentlichen Unternehmenszielen!
Work-Life-Balance
Da die Aufgaben im normalen Rahmen nicht zu schaffen sind, wird die Arbeitszeit von vielen weit überschritten!
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten an...
Arbeitsbedingungen
Keine Weiterempfehlung, da keine großen Sozialleistungen! Firmenwagen muss mit subventioniert werden und Telekommunikationskosten werden (egal wie oft und viel man für die Company kommuniziert) gedeckelt. Rest trägt Mitarbeiter! Der eigene Drucker wird verwehrt und es gibt nur eine Möglichkeit auf dem Flur für alle (ca. 20 Mitarbeiter).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Außenwirkung vorhanden!
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist OK! Prämien sind teilweise unrealistisch!