Maschinist/Maschinenfahrer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stellt Getränke
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilt Leute in freischicht ein und verlangt vom Arbeitnehmer das er in minusstunden geht. Bei der Frage warum , streicht er bonusleistungen und wendet erzieherische Maßnahmen an.
Verbesserungsvorschläge
Sollte sich mal mehr ans BGB halten .
Sollte sich an den handykosten der Angestellten beteiligen, da diese ihr privates Datenvolumen für den Betrieb opfern.
Arbeitsatmosphäre
Ehemalige hofstelle
Kommunikation
Läuft nur über WhatsApp
Kollegenzusammenhalt
Naja
Work-Life-Balance
10 std.+ und Wochenende
Vorgesetztenverhalten
denkt er sei unantastbar verteilt minusstd.
Interessante Aufgaben
Es ist immer das gleiche
Gleichberechtigung
Verheiratete gleichgestellt mit ledigen .
Umgang mit älteren Kollegen
Werden gleichgestellt mit 23 jährigen.
Arbeitsbedingungen
Ist ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erzieherische Maßnahmen bei Angestellten
Gehalt/Sozialleistungen
Naja
Image
Es wird alles schön geredet
Karriere/Weiterbildung
Wird auf minusstunden gerechnet
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