Möchtegern Start Up
Gut am Arbeitgeber finde ich
Beim Gehalt gibts nichts zu meckern.
Stichwort Work Life Balance: Da die Chefs sich intensiv ihrer Hobbys widmen, machen es die Mitarbeiter ihnen nach. Für eine Zeit ganz nett, auf Dauer mag es nicht erfüllend sein. Die PR Arbeit ist eine sehr gute Fassade. Leider auch hier in einigen überschwänglichen Beurteilungen aus dem Juni zu vermuten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittelalterliches Führungsverhalten
Es wird nicht nur willenloser Gehorsam verlangt, sondern auch stetiges Lobpreisung der Geschäftsleitung. Leider gibt es ausser dem Gehalt wenig Grund dazu.
Verbesserungsvorschläge
Andere Führungsmannschaft, Kunden, Gesellschafter und Mitarbeiter ernst nehmen.
Organisation ist nicht vorhanden. Es werden Personen eingestellt, die kaum Aufgaben haben, während andere Bereiche brachliegenden. Unter dem Stichwort „Teamwork“ soll jeder irgendwie alles machen. Es führt in dieser Ausprägung nur dazu, das nichts so richtig läuft.
Arbeitsatmosphäre
Hohe Fluktuation, daher kaum vertrauensvolles Arbeiten möglich. Monatlich gehen Mitarbeiter und nichtsahnende neue starten. Entscheidungen werden ausschließlich von Seiten von den drei selbsternannten Chief ... Officers getroffen, die auf einem sehr hohen Ross sitzen. Vieles geschieht hintenrum und ist von hohem Misstrauen geprägt.
Umgang mit älteren Kollegen
Da die Geschäftsleitung auch nicht mehr die jüngsten sind, haben eher die jüngeren (40) Probleme.