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Sebastian 
Foelling
Bewertung

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Eine kritische Betrachtung des Unternehmens

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlichen Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

1. Respektlosigkeit
2. Mobbing
3. Unfreundlichkeit
4. Ungerechte Behandlung
5. Bevorzugung aufgrund persönlicher Beziehungen.
6. Ungerechte Entlohnung

Verbesserungsvorschläge

1 . Klare Kommunikation fördern.
2. Zusammenarbeit und Teamwork stärken.
3. Anerkennung für gute Leistungen verbessern.
4. Mitarbeiterfeedback und Ideen einbeziehen.
5. Kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsbedingungen anstreben.

Kommunikation

Kommunikationsunfähigen Chef

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht

Vorgesetztenverhalten

Ignorant

Gehalt/Sozialleistungen

Verdiene unter dem gesetzlichen Mindeslohn

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht Angeboten


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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