Diese Firma wirtschaftete sich selber runter
Verbesserungsvorschläge
Änderung der Firmenpolitik die derzeit gegen Mitarbeiter läuft
Arbeitsatmosphäre
Je nach Objekt und Kollegen lässt es sich gut oder weniger gut arbeiten.
Kommunikation
Die Kommunikation klappt wenn überhaupt nur unter Kollegen jedoch mit der sogenannten "Führungsebene" gibt es nur eine einseitige Kommunikation. Keine Absprachen, keine Handlungssicherheit es wird sich selbst überlassen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist in den meisten Objekten ganz in Ordnung
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist in dieser Firma ein Fremdwort geworden. Kurze Schichtwechsel, ständiges wechseln von Objekt zu Objekt, 60 Stunden Wochen sind keine Seltenheit und 0 Entgegenkommen von der Firmenführung
Vorgesetztenverhalten
Einfach nur beschämend und unwürdig. Hauptsache das Geld von den Objekten kommt rein alles andere scheint nicht zu interessieren. Auf Anregungen und Probleme wird nicht eingegangen sondern eher noch mehr dafür getan dass es noch unbequemer für jeden einzelnen Mitarbeiter wird.
Interessante Aufgaben
Keine Handlungssicherheit durch fehlenden Einweisungen und Weiterbildungen. Man wird sich selbst überlassen
Gleichberechtigung
Sexismus und Rassismus stehen auf der Tagesordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Überwiegend sind es ältere Kollegen da keine neuen Kollegen nachkommen was von der Führung auch so gewünscht ist
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird nach Tarif bezahlt jedoch gibt es keine Zusatzaufwendungen für die Mitarbeiter in den unteren Ebenen
Image
Wenn man den Namen der Firma nennt wird mittlerweile gelacht oder abgewunken
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nur mit Knebelverträgen angeboten und Vorschläge für Weiterbildungen stoßen stets auf taube Ohren