Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Seger 
Elektro 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Mir gefällt es hier

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen und Vorgesetzte

Kommunikation

Kurze Entscheidungswege

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft dem anderen, wo er kann. Man bekommt immer Hilfe, wenn nur man fragt.

Work-Life-Balance

40 Stunden Woche. Aber Freitags ist um 15:00 Uhr Feierabend. Wenn man einen privaten Termin hat, braucht man nur Bescheid sagen. Wenn nichts extrem Wichtiges ansteht, kann man frei machen. Überstunden kann man abfeiern oder auszahlen lassen.

Vorgesetztenverhalten

Chefs sind fair. Definierte Ziele sind realistisch

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Der riesen Vorteil hier im Handwerk gegenüber der Industrie. Nicht jeden Tag das selbe Einerlei. Jeden Tag neue Herausforderungen und Aufgaben. Das lässt den Arbeitstag im Nu vergehen.

Gleichberechtigung

Geschlecht, Alter, Nationalität oder ähnliches sind egal. Was zählt ist die Motivation, Leistungsbereitschaft und der Wunsch Neues zu lernen.

Arbeitsbedingungen

Nicht besser, aber auch nicht schlechter als in anderen Unternehmen. Besser geht immer. Aber die Geschäftsleitung arbeitet daran.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter steigen jedes Jahr gemäß Tarifverhandlungen. Es gibt sehr viele Zusatzleistungen wie z. B. zusätzliche Krankenversicherung, Betriebsrente, Zuschuss zum Fitnessstudio, kostenlose Getränke usw.

Image

Das Image der Firma verbessert sich spürbar. Das merkt man sowohl bei internen wie auch bei externen Gesprächen. Das Unternehmen befindet sich in einem Umstrukturierungsprozess, welcher inzwischen seine Wirkung zeigt.

Karriere/Weiterbildung

Es werden regelmäßig interne sowie externe Schulungen und Weiterbildungen angeboten.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden