Vorsicht - mehr Schein als sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage und das Nischenprodukt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo soll ich anfangen? Für einen Roman ist mir die Zeit zu schade.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen
Arbeitsatmosphäre
Die Infrastruktur ist OK, menschlich abstoßend.
Kommunikation
Einer spricht die andern kuschen, hinter dem Rücken funktioniert die Kommunikation allerdings gut.
Kollegenzusammenhalt
stark verbesserungsbedürftig, Zusammenhalt nur gegen "oben"
Work-Life-Balance
Fremdwort
Vorgesetztenverhalten
unter aller Kanone, diktatorisch und autoritär
Umgang mit älteren Kollegen
solange der alte Gaul seine Arbeit tut ist alles OK...
Arbeitsbedingungen
vom Umfeld her soweit in Ordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
steinzeitlich und egoistisch
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung geht nach Gutdünken, allgemein eher am unteren Ende der Scala
Image
Wer eine Alternative hat geht weg.
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Die Firma SEMPA Systems GmbH wurde im Oktober durch eine international tätige Firmengruppe übernommen. Mit der neuen Geschäftsleitung hat auch eine neue Führungskultur Einzug gehalten. Diese basiert auf den Werten Freundlichkeit, Vertrauen, Ergebnisorientierung, Partizipation und Weiterentwicklung.
Uns allen ist klar, dass der bisherige Erfolg der Firma Sempa Systems nur durch das Engagement und die Leistung unser Mitarbeiter:innen möglich war. Unsere Mitarbeiter:innen sind die wertvollste Ressource unseres Unternehmens und dem möchten wir in Zukunft mehr Rechnung tragen.
Ich selbst bin seit dem 1.11.21 als Head of HR and Processes bei der SEMPA Systems angestellt und stehe dafür ein, dass Prozesse modernisiert werden und dass ein professionelles, motivierendes und inspirierendes Arbeitsumfeld geschaffen wird, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen.
Wir sind uns bewusst, dass die Themen Führung, Kommunikation, Wertschätzung und Work-life-Balance in der Vergangenheit nicht zeitgemäß behandelt wurden. In jedem dieser Bereiche haben wir bereits erste Maßnahmen ergriffen und damit die Segel für die neue Ausrichtung der SEMPA Systems gesetzt.
Ich freue mich sehr darauf, gemeinsam mit dem Team sukzessive neue Lösungen zu erarbeiten, sodass unsere Mitarbeiter:innen auch in Zukunft mit Stolz und Herzensfreude von ihren bisherigen Erfolgen berichten können.
Wir freuen uns auf neue Beiträge und auf neue Kolleg:innen, die Lust haben die noch blühendere Zukunft der Firma Sempa Systems mitzugestalten.