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Skalbach 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmensinfo

Wer wir sind

▶️ HR-Consulting und Recruitment Agency based in Germany, Stuttgart ◀️ Sind Sie auf der Suche nach herausragenden Fach- und Führungskräften?

Dann sind wir Ihr verlässlicher Partner! Unser erfahrenes Team begleitet Unternehmen auf dem gesamten Weg des Auswahlprozesses, von der ersten Sichtung bis zur endgültigen Entscheidung, und präsentiert Ihnen ausschließlich Bewerber, die perfekt zu Ihren Anforderungen passen.

Kennzahlen

Mitarbeitende7

Social Media

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • CoachingCoaching
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • RabatteRabatte
    63%63
  • DiensthandyDiensthandy
    63%63
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13

FAQs

Hier beantwortet Skalbach GmbH häufig gestellte Fragen zum Unternehmen. Die Fragen wurden vom Unternehmen ausgewählt.
  • Wir bieten aktuell eine spitze Palette von Divisionen in der Personalvermittlung an, um sicherzustellen, dass wir die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden bestmöglich erfüllen können. Unsere Hauptdivisionen umfassen:

    IT und Digitalbranche:

    Wir sind spezialisiert auf die Vermittlung von Fachkräften in der IT- und Digitalbranche. Unser Ziel ist es, hochqualifizierte Softwareentwickler, Datenanalysten, Cybersecurity-Experten und andere digitale Spezialisten zu finden und mit Unternehmen zusammenzubringen, die auf der Suche nach digitaler Exzellenz sind.

    Immobilien und Bauwesen:

    In der Property- und Bauindustrie haben wir langjährige Erfahrung in der Rekrutierung von Architekten, Bauingenieuren, Bauprojektmanagern und Immobilienexperten. Wir verstehen die einzigartigen Anforderungen dieser Branche und finden die Talente, die dazu beitragen, innovative Bauprojekte und Immobilienentwicklungen zu realisieren.

    Unsere Divisionen sind darauf ausgerichtet, die spezifischen Anforderungen und Anforderungen dieser Schlüsselbranchen zu erfüllen. Wenn Sie nach Fachkräften in der IT- und Digitalbranche oder im Bereich Property und Construction suchen, sind wir Ihr vertrauenswürdiger Partner. Kontaktieren Sie uns, um mehr darüber zu erfahren, wie wir Ihnen bei der Auswahl und Platzierung der besten Talente in Ihrer Branche behilflich sein können.

  • Unsere Personalvermittlungsfirma ist darauf spezialisiert, die besten Talente für Ihr Unternehmen zu finden. Wir führen eine gründliche Analyse durch, um Ihre Bedürfnisse zu verstehen und präsentieren Ihnen nur die qualifiziertesten Kandidaten.

  • Indem Sie mit uns zusammenarbeiten, sparen Sie wertvolle Zeit und Ressourcen. Wir sorgen dafür, dass Sie talentierte Mitarbeiter einstellen, die perfekt zu Ihrer Unternehmenskultur passen.

  • Unser Prozess beginnt mit einer detaillierten Analyse Ihres Bedarfs, gefolgt von der sorgfältigen Auswahl der Kandidaten und einem effizienten Auswahlverfahren. Wir stellen sicher, dass Sie die besten Kandidaten präsentiert bekommen.

  • Unsere Personalvermittlungsdienstleistungen sind kosteneffizient und auf Ihre spezifischen Anforderungen zugeschnitten. Wir bieten transparente Gebührenstrukturen, damit Sie genau wissen, wofür Sie bezahlen.

  • Unsere Recruitment-Technologie steigert die Effizienz und Präzision, indem sie die besten Kandidaten identifiziert. Sie sparen Zeit und bekommen die besten Talente schneller in Ihr Unternehmen.

  • Bleiben Sie auf dem Laufenden in unserem Blog mit den neuesten Recruitment-Trends, die wir in unserer Arbeit nutzen, um die besten Talente für Ihr Unternehmen zu finden.

  • Eine erstklassige Personalvermittlungsfirma zeichnet sich durch Erfahrung, ein tiefes Verständnis Ihrer Anforderungen und eine individuelle Herangehensweise aus. Unsere Firma erfüllt diese Qualitäten und ist bereit, Ihnen zu dienen.

Standort

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zentrales Office, super schönes Büro mit sehr großer Dachterrasse. Modern und professionell. Der gute Ruf ist am Markt spürbar, sowie das Netzwerk.
Bewertung lesen
Unternehmen mit Start-Up Charakter und hohen Zielen.
Motivierendes Arbeitsumfeld, indem man vor allem als Person geschätzt und gesehen wird.
Bewertung lesen
Bei meinem Arbeitgeber gibt es viele positive Aspekte, die das Arbeitsumfeld besonders angenehm machen. Eine Sache, die ich sehr schätze, ist die Flexibilität bei der Arbeitsgestaltung. Das Unternehmen unterstützt seine Mitarbeiter dabei, ihre Arbeit in einer Weise zu erledigen, die zu ihrem persönlichen Leben passt. Dies ermöglicht eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die Zufriedenheit am Arbeitsplatz.
Ein weiterer Pluspunkt ist das Vertrauen, das uns entgegengebracht wird. Das Management vertraut den Mitarbeitern und gibt ihnen die Freiheit, ihre Aufgaben eigenverantwortlich zu ...
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind nicht nur gegeben, sondern werden gefördert und unterstützt. Hier gibt es auch Raum für Persönlichkeitsentwicklung, was ich als Arbeitnehmer sehr schätze.
5
Bewertung lesen
Hier kann man sich weiterentwickeln fachlich und menschlich. Der Karriere stehen alle Türen offen, wenn man das richtige Mindset, die richtige Arbeitsmoral und Durchhaltevermögen hat.
5
Bewertung lesen
Das Unternehmen bietet gute Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mitarbeiter werden dabei unterstützt, Ihre Fähigkeiten auszubauen.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Skalbach wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Skalbach besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Skalbach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Skalbach als eher modern.

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    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

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Unternehmenskultur

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Moderne
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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