Unangemessene Mitarbeiterführung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Geschäftsführer hat einen sehr wertschätzenden und positiven Eindruck bei mir hinterlassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertung.
Verbesserungsvorschläge
Qualitätsmanagement einführen, adäquate Schulung von Leitungskräften. Mitarbeiterfürsorgepflicht einhalten.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht dort eine sehr chaotische und undurchsichtige Führungsstruktur. Teilweise verhalten sich Kollegen anderen Kollegen gegenüber wie Vorgesetzte.
Kommunikation
Unprofessionelle Gesprächsführung. Mitarbeiter werden nicht auf Konfliktgespräche vorbereitet, keine Transparenz. Es gibt keine Lösungsansätze, keine konstruktive Kritik, sowie positive Fehlerkompetenz. Mitarbeiterfürsorgepflicht wird nicht eingehalten.
Kollegenzusammenhalt
Wenig Teamplayer.
Unkollegiales Verhalten.
Work-Life-Balance
Unfreundliche Arbeitszeiten. Keine Partizipation bzgl. Einteilung der Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
Kein bis wenig positives, sowie konstruktives Führungsverhalten. Vorsicht vor Traumatisierungen durch Mitarbeiter und Vorgesetzen/Geschäftsleitung.
Interessante Aufgaben
Erübrigt sich, da man hauptsächlich beschäftigt ist, das Chaos vor Ort zu kompensieren. Schade, dass es dort kein QM gibt
Arbeitsbedingungen
Nicht innovativ. Kaum Struktur. Völlig chaotische, handschriftlich geschriebene Dienstpläne. Kein Wohlfühlcharakter. Equipment gefühlt aus den 60-igern.
Gehalt/Sozialleistungen
Anlehnend an TVÖD.
Image
Außen hui, innen pfui.
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Karriere/Weiterbildung
Darüber ist mir nichts bekannt.