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Bewertung

Sindelfingen

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Lohnt sich nicht

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Kommunikation

Quasi keine Kommunikation von Geschäftsleitung zur Belegschaft. Dauernd nur Gerüchte weil keiner so richtig Bescheid weiß

Kollegenzusammenhalt

Die meisten schauen nur nach sich selbst

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte teils sehr herablassend, kaum Hilfsbereitschaft. Teilweise den ganzen Tag nicht zu sehen, tauchen dann aber auf um Stress zu machen oder Probleme zu suchen

Interessante Aufgaben

Immer nur das selbe, tagein tagaus

Gleichberechtigung

Wer gut mit Abteilungsleiter befreundet ist wird gut behandelt. Der Rest eher so lala

Arbeitsbedingungen

Wenig Pause, körperlich teils sehr anstrengend, keine ablöse wenn man aufs Klo muss oder so.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt okay, keine sonstigen Leistungen.

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Möglichkeiten zur Weiterbildung

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie AndreasPersonalabteilung

Sehr geehrte/r [Bewerter/in],

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es tut uns aufrichtig leid zu hören, dass Ihre Erfahrungen mit uns nicht dem erwarteten Maßstab entsprochen haben. Wir schätzen jede Gelegenheit zur Verbesserung und nehmen Ihr Feedback sehr ernst.

Es scheint, dass es einige Missverständnisse gegeben hat und wir würden gerne mehr darüber erfahren, um die spezifischen Herausforderungen anzugehen. Ihr Wohlbefinden und Ihre Zufriedenheit als Mitarbeiter liegen uns am Herzen. Bitte nehmen Sie sich die Zeit, uns zu kontaktieren, damit wir Ihre Anregungen im Detail besprechen können.

Es ist uns wichtig zu betonen, dass wir kontinuierlich an der Verbesserung unseres Arbeitsumfelds arbeiten. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit und wird ermutigt, sich jederzeit an die Personalabteilung zu wenden, auch bei Problemen mit Vorgesetzten. Auf diese Weise wollen wir sicherstellen, dass wir gemeinsam an Lösungen arbeiten und Missverständnisse klären können.

Wir laden Sie herzlich ein, mit uns in einen konstruktiven Dialog zu treten. Ihr Feedback ist für uns von unschätzbarem Wert und wir sind bestrebt, daraus zu lernen.


Mit freundlichen Grüßen
Personalabteilung
SOLO Kleinmotoren GmbH

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