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SPAX International, Altenloh, Brinck & CO., ABC-Gruppe Logo

SPAX 
International, 
Altenloh, 
Brinck 
& 
CO., 
ABC-Gruppe
Bewertung

Es ist nicht alles Gold was glänzt, vor allem nicht bei Schrauben

1,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPAX International GmbH & Co. KG in Ennepetal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung!
Langjährige Kollegen werden mehr oder weniger verjagt.
Das Arbeitsklima wird immer schlechter, niemand traut sich was zu sagen.

Verbesserungsvorschläge

Wir haben Alle viele Vorschläge, aber umgesetzt werden diese nicht.

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeit wird vorausgesetzt aber nicht geschätzt. „Den Dank für die Leistung erhält der Mitarbeiter am Ende des Monats“ ist nicht nur eine getätigte Aussage, sondern wird gelebt! Die Stimmung wird seid Jahren schlechter. Ängste werden bewusst geschürt, könnte man meinen.

Kommunikation

Meetings gibt es viele.

Kollegenzusammenhalt

Das Verhältnis zu meinen direkten Kollegen ist toll. Auch Abteilungsübergreifend helfen wir uns.

Work-Life-Balance

In Schichtarbeit kaum möglich, in anderen Bereichen besser.

Vorgesetztenverhalten

Die direkten Vorgesetzten geben Ihr Bestes, aber der Druck ist über die letzten Jahre auch bei den Teamleitern stetig gewachsen durch deren neue Vorgesetzte. Es ist sehr bedrückend. Aktuell stark steigende Mitarbeiterfluktuation.

Interessante Aufgaben

Immer wiederkehrende Tätigkeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Jahre der Betriebszugehörigkeit spielen keine Rolle und auch nicht die Erfahrung die jemand hat.

Arbeitsbedingungen

Sehr laut in der Produktion, stickig wenn es regnet

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da hat sich viel getan

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsprämie wird so klein wie möglich gehalten mit fadenscheinigen Begründungen. Facharbeiter ,dem Markt gegenüber unterbezahlt.

Image

Im Betrieb redet niemand mehr gut über das Unternehmen. Lauter Kopfschütteln wohin man auch schaut. Nach außen wird das Image gefühlt immer schlechter.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen wurden,bevor die wirtschaftliche Lage der Firma sich änderte, jährlich angeboten. Aktuell gibt es keine. Aufsteigen in EG Klassen oder im Team mittlerweile unmöglich.


Gleichberechtigung

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