Mit einem tränenden und einem lachenden Auge
Gut am Arbeitgeber finde ich
...die SPIRAVITA GmbH hat mich sofort wieder im Teilzeitruhestand eingestellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, sonst hätte ich nicht wieder angefangen.
Verbesserungsvorschläge
Macht so weiter......
Arbeitsatmosphäre
Es war 7,5 Jahren immer wieder spaßig mit den tollen Teams und allen Abteilungen. Auch das Ambiente lies keine Wünsche offen.
Kommunikation
...besser geht immer. Wo Menschen miteinander arbeiten passieren Fehler, untereinander und miteinander. "Sender und Empfänger"!
Kollegenzusammenhalt
Wie es seit eh und jeh in der Pflege ganz extrem üblich ist, ist in jedem Korb Äpfel auch ein fauler dabei.
Work-Life-Balance
...jetzt ist Teilzeitruhestand the law.
Vorgesetztenverhalten
Die Türen gingen immer und egal mit welchen Thema, nach beiden Seiten für jede*n Mitarbeiter*in auf.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag neue Katastrophen die in der Pflege zu bewältigen waren. Es wurde nie langweilig.
Gleichberechtigung
...die SPIRAVITA GmbH ist in Ihrer Kultur divers.
Umgang mit älteren Kollegen
...besser geht es nicht.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsschutz wird seitens des Arbeitgebers sehr ernst genommen, leider nicht von allen Mitarbeiter*innen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird ständig an Optimierungen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
...ich war zufrieden ;-)
Image
Qualitativ sehr gute außerklinische Intensivpflege.
Karriere/Weiterbildung
Jede*r Mitarbeiter*in, der neu in der Intensivpflege anfängt erhält die Fortbildung Basisqualifikation für außerklinische Intensivpflege.
Alle anderen Weiterbildungen kann und darf man ansprechen. Es muss nur fachspezifisch sein und kein Kurs für Klangschalentherapie.