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Spot 
Manufaktur 
GmbH
Bewertung

Ich habe zwei Jahre im Vertrieb bei der Spot Manufaktur GmbH gearbeitet und kann nur Positives berichten.

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte von Spot Manufaktur sind herausragend! Es macht großen Spaß, die Spots mit Überzeugung zu verkaufen, da sie bei den Kunden sehr gut ankommen.

Verbesserungsvorschläge

Im Bereich der Fortbildung sehe ich noch Optimierungsbedarf. Es wäre hilfreich, regelmäßigere und strukturiertere Schulungen anzubieten, um das Wissen über Produkte und Vertriebstechniken weiter zu vertiefen. Dies könnte die Effektivität im Team noch weiter steigern.

Arbeitsatmosphäre

Ich war im Homeoffice tätig.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist sehr gut. Ideen und Vorschläge werden ernst genommen und wenn möglich umgesetzt. Das Arbeitsklima war stets positiv.

Kollegenzusammenhalt

Die Kolleginnen in der Zentrale hatten immer ein offenes Ohr für mich. Man merkt, dass alle gemeinsam an einem Strang ziehen, um die Ziele zu erreichen.

Work-Life-Balance

Die flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es mir, meine Aufgaben effizient zu erledigen und gleichzeitig ein ausgewogenes Privatleben zu führen.

Interessante Aufgaben

Die Produkte von Spot Manufaktur sind innovativ und haben eine hohe Qualität, was den Vertrieb deutlich erleichtert. Es macht Spaß, diese Produkte mit Überzeugung zu verkaufen.

Arbeitsbedingungen

Homeoffice.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich konnte mein Gehalt selber beeinflussen.

Karriere/Weiterbildung

Hier besteht tatsächlich etwas Optimierungsbedarf.


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Markus SpamerGeschäftsführer

Herzlichen Dank für Dein positive Rückmeldung!

Deine Anregung im Bereich der Weiterbildung mehr zu tun, nehmen wir auf. Wir entwickeln dazu gerade ein Akademie-Konzept schon zur Einarbeitung und wollen dies dann auch über die Einarbeitungsphase hinaus anbieten.

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