Stadt Hennigsdorf als Arbeitgeber- gibt es dadurch Vorteile oder Nachteile?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man auf jeden Fall immer einen Ansprechpartner hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat manchmal das Gefühl es wird nicht auf Augenhöhe kommuniziert. Viele Dinge werden von Menschen beschlossen, die im Erzieherberuf nicht gearbeitet haben und somit such nicht wissen, ob die Entscheidungen immer umsetzbar sind. Also in dem Bereich würde ich mir mehr Austausch wünschen
Verbesserungsvorschläge
Er kann öfter mal in die Kitas vorbeikommen und mit den Erziehern kommunizieren einfach für beidseits Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Natürlich herrscht durch Personalmangel immer eine etwas angespannte Atmosphäre. Und leider wird die nicht weniger, da dieser Zustand schon über mehrere Monate herrscht.
Kommunikation
Man hat auf jeden Fall einen oder mehrere Ansprechpartner, an die man sich wenden kann.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer ein paar „schwarze Schafe“, aber im Großem und Ganzen ist unser Zusammenhalt gegeben
Work-Life-Balance
Wir haben eine gute Anzahl an Urlaubstagen
Vorgesetztenverhalten
Vom Gefühl her ist leider nicht immer alles neutral
Interessante Aufgaben
Man kann schon seine eignen Ideen miteinbringen
Arbeitsbedingungen
Eine Dusche zu haben wäre sehr schön, da wir neunmal leider viel in Berührung kommen mit menschlichen Ausscheidungen und da auch einiges daneben gehen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei Festen zum Beispiel wird auf Plastik hauptsächlich verzichtet
Gehalt/Sozialleistungen
Wir verdienen schon gut, natürlich könnte das für den sozialen Bereich mehr sein, aber das liegt nicht in der Hand der Stadt
Image
Es gibt immer Menschen die sind unzufrieden ehren andere zufrieden sind, dementsprechend wird das auch so nach außen kommuniziert
Karriere/Weiterbildung
Wenn die Möglichkeit und Zeit besteht haben wir die Chance auch auf Weiterbildungen zu gehen