überdurchschnittlich interessant und abwechslungsreich
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anerkennungskultur stark verbesserungswürdig. Zu wenig Vertrauen in die Fachleute.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Motivation der Basis achten. Keine Visionen sondern die Realität verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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