Enttäuschung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Geschäftsleitung
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, Entscheidungen ohne Absprachen, Mitarbeiter aufhorchen und anschließendes Mobbing ist an der Tagesordnung,
Umgang mit älteren Kollegen
Der Knecht hat seine Schuldigkeit getan, der Knecht kann gehen
Karriere/Weiterbildung
Wenn es sein muss
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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