Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen
Arbeitsatmosphäre
Freundliches Miteinander zwischen Kollegen und auch Vorgesetzten.
Gleichberechtigung und Gleichbehandlung sind hier keine Fremdwörter.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Mitarbeitern und Vorgesetzten läuft größtenteils einwandfrei. Verbesserungspotential gibt es jedoch, da es auch passiert, dass Informationen mal nicht weitergegeben werden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist optimal. Auch in der Freizeit wird gern etwas miteinander unternommen.
Work-Life-Balance
Auf verschiedene Lebensumstände wird (wenn möglich) Rücksicht genommen, so dass das Privatleben optimal gestaltet werden kann. Eine Vollzeit-Arbeitswoche hat 37 Stunden, was sich von den meisten Unternehmen unterscheidet.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind nett und freundlich. Es gibt flache Hierachien im Unternehmen, so dass man auch bei Problemen keine Angst hat den Vorgesetzten anzusprechen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabengebiete sind vielfältig und breit gefächert, so dass man nie in einen "Alltags-Trott" verfällt. Es bleibt interessant und abwechslungsreich. Es gibt immer Aufgaben die man nicht so gern mag oder die nicht Interessant sind. Von diesen gibt es hier jedoch sehr wenige.
Gleichberechtigung
Auf Gleichberechtigung legt die Geschäftsleitung viel Wert
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind im Grundsatz gut. Es ist ein neues Gebäude mit viel neuer Technik, was sich in der Belüftung und am Lärmpegel positiv bemerkbar macht. Egal ob Büro oder Produktion, das Gebäude ist komplett klimatisiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für die Umwelt wird einiges getan. Solaranlage, Elektromobilität...
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird fair bezahlt. Es gibt einige Sozialleistungen die zusätzlich gewährt werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Seminare werden unterstützt.