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Straßenverkehrs 
- 
Genossenschaft 
(SVG) 
Niedersachsen/Sachsen-Anhalt 
eG
Bewertung

Es gibt wesentlich bessere Arbeitgeber

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt keinen Stress, da auch neue Vorgänge der Kunden liegen gelassen werden müssen. Somit hat man des öfteren freie Zeit.
Zumindest gibt es eine jährliche Inflationsanpassung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eingefahrene Strukturen, die seit gefühlt Anfang der 90er bestehen.

Verbesserungsvorschläge

Kritik anhören und umsetzen. Sich dem Zahn der Zeit anpassen.

Arbeitsatmosphäre

Es werden Protokolle abgearbeitet. Kritik ist nicht erwünscht.

Kommunikation

Es werden "Befehle" erteilt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der Nächste.

Work-Life-Balance

Home Office ist nicht erwünscht, obwohl es im Bewerbungsgespräch angeboten wurde.

Vorgesetztenverhalten

Wenn etwas nicht genauso gemacht wird, wie vorgegeben, ist man unten durch.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben hängen mit den Kunden zusammen. Aber sind eher als "normal" einzuordnen.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden auch bis zur Rente ausgenutzt, sogar noch danach.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Technik. Es wird immer noch mit Papier Akten gearbeitet. Überhaupt nicht zeitgemäß.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papierverschwendung hoch zehn, da alles zwei- bis dreifach ausgedruckt werden muss und per Post versandt wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Wäre es noch niedriger, würde man am Mindestlohn kratzen.

Image

Bei den Kunden anscheinend nicht schlecht.

Karriere/Weiterbildung

Die gesetzlichen Pflicht Weiterbildungen werden ausgeübt.


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung
Personalabteilung

Vielen Dank für Ihr Feedback und dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Meinung mitzuteilen. Wir bedauern es sehr, dass Ihre Erfahrungen bei uns nicht Ihren Erwartungen entsprochen haben. Ihre Kritikpunkte sind uns wichtig, da sie uns helfen können, Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen.

Wir arbeiten stetig daran, die Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeitenden zu optimieren.
Ihre Aussage nehmen wir sehr ernst und möchten gerne besser verstehen, was genau Ihrer Meinung nach verbessert werden könnte. Sollten Sie bereit sein, uns weitere Details zu geben, würden wir uns freuen, wenn Sie den direkten Austausch mit uns suchen.

Nochmals vielen Dank für Ihre Offenheit. Wir hoffen, dass wir in Zukunft eine positive Entwicklung zeigen können, die auch Ihren Ansprüchen gerecht wird.

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