44 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
44 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Studydrive GmbH Vorstellungsgespräche
Studydrive
GmbH
kununu Score: 4,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Hat Spaß gemacht!
Bewerber/inHat sich 2019 als Sales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Gespräche mit Head of HR und Head of Sales
- die beiden verstehen sich sehr gut, was man im Gespräch auch gemerkt hat und wodurch die Erzählungen zur Firmenkultur sehr authentischen waren
- es war eine lockere Atmosphäre, wodurch jegliche Aufregung vor dem Bewerbungsgespräch sofort weg war
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Gut geführter Prozess
Bewerber/inHat sich 2019 als Key Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Man erhält einen guten Einblick in den Arbeitsalltag. Das Recruiting-Team ist sehr sympathisch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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great process
Bewerber/inHat sich 2019 als Software Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- phone screen (hr)
- task
- personal interview (hr+lead developer)
- final interview (cto)
- perfect process
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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schnell und reibungslos
Bewerber/inHat sich 2019 als Praktikant B2B Marketing & PR beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was möchtest du aus dem Praktikum mitnehmen? Warum hast du dich auf die Stelle beworben?
- in welchen Bereichen hast du schon Erfahrung gesammelt?, Inhaltliche Fragen
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Professionalität des Gesprächs
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Toller Prozess
Bewerber/inHat sich 2019 als Praktikum Business Development beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Skype Verbindung war nicht so gut
Bewerbungsfragen
Hat total spaß gemacht. Skypeinterview mit HR und Teamlead. Die beiden waren super nett und haben alle Fragen die ich hatte beantwortet.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr guter Prozess, sehr strukturiert
Bewerber/inHat sich 2019 als Vertrieb Außendienst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Die üblichen Fragen
- Warum Sales, wie gehst du mit Einwänden um etc.
- Sehr lockeres Gespräch, man ist von der ersten Sekunde an entspannt, sehr informativ, man weiß am Ende genau was auf einen zukommen würde.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Professioneller und sympathischer Prozess
Bewerber/inHat sich 2019 als Senior Sales Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
Zuerst Telefonat mit einer HR-Mitarbeiterin, dann ein persönliches Gespräch mit Head of Sales und Head of HR. Es war eine entspannte Atmosphäre und ein gutes und sehr informatives Gespräch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Gut strukturierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 als Senior Sales Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Stühle im Meetingraum müssten mal erneuert werden.
Bewerbungsfragen
- Ziele, wie möchte man sich weiterentwickeln, größter Erfolg, Fehler und was man daraus gelernt hat
- Gründe für den Wechsel, Erläuterung der bisherigen Stationen
- Was ist dir bei der Firmenkultur und dem Team wichtig
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Freundlich und professionell
Bewerber/inHat sich 2019 als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Top Bewerbungsprozess. Weiter so!
Bewerbungsfragen
- Skills
- Grundlegendes / Roter Faden
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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6- monatiges Praktikum bei Studydrive in Berlin
Bewerber/inHat sich 2019 als Praktikant Business Development beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Grundsätzliche Fragen über das Geschäftsmodell von Studydrive
- Lebenslauf beschreiben
- Persönliche Erfahrungen mit Studydrive
- Fragen an den Interviewer
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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