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T3 Deutscher Bauservice GmbH Logo

T3 
Deutscher 
Bauservice 
GmbH
Bewertung

Moderner Arbeitgeber in Familiärem Arbeitsumfeld

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Innendienst steh eine Vollverpflegung zur Verfügung, dem Außendienst Spesen gute Unterkünfte bei denen die Mitarbeiterwünsche berücksichtigt werden und allen Mitarbeitern, neben vieler Benefits wie Dienstradleasing und Hansefit auch einige geniale Events wo auch mal die Familie teilnehmen kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch die stetige Anpassung der Prozesse können einige Dinge mehr Zeit als notwendig benötigen, um diese zu klären.

Verbesserungsvorschläge

Da sich der Betrieb generell noch im Wandel befindet werden viele Dinge offen angesprochen und steht der Versuch gewagt etwas zu verändern un dzu verbessern. Es wird auch nicht an allen Prozessen festgehalten, falls diese nicht zielführend sind!

Kommunikation

Da es ein junges unternehmen ist, würde ich diesen Punkt als gut aber ausbaufähig betrachten.

Vorgesetztenverhalten

Da es ein junges unternehmen ist, würde ich diesen Punkt als gut aber ausbaufähig betrachten. Die Strukturen werden stetig verbessert.

Interessante Aufgaben

Eine breite Vielfalt an Möglichkeiten, die sich von der Energiebranche über die Kommunikationswelt bis hin zum Vertrieb bahnen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird Rücksicht auf technisches wissen der älteren Mitarbeiter gelegt und sich die Zeit genommen diese entsprechend an zu lernen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen ist weitestgehend Papierfrei in den Bereichen wo es möglich ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Bezahlung bei einer Vielfalt an Benefits.

Image

Ein wichtiges Thema, was sich in der Riesen Auswahl an Dienstbekleidung und andere Werbeartikel niederschlägt.

Karriere/Weiterbildung

Es wird jedem nach des eigenen Möglichkeiten und Projekt Freiheiten die Möglichkeit der Weiterbildung gegeben. Dies betrifft diverse Preissektoren bei den Weiterbildungen.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

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