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Tagespflege 
Krüger 
GmbH
Bewertung

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Menschenunwürdig! Beleidigungen, sinnlose Tätigkeiten die auf Bossing schließen lassen. Narzissmus!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wurde oberflächlich beschrieben

Verbesserungsvorschläge

Selbstanzeige, Dicht machen

Arbeitsatmosphäre

Schreierei und Streiterei in der Führungsebene. Lästereien über Angehörige von Klienten.

Kommunikation

Schlechte Absprachen bei 3 Leuten, die alle die Oberhand haben wollen. Einer sagt so, einer so und einer so. Angestellte können somit nichts richtig machen.

Vorgesetztenverhalten

Bossing, Bevormundung, sinnlose Aktionen
z.B. bei damalig vorgeschriebener Reihentestung auf Covid waren nicht ausreichend Tests vorhanden. Also einfach die letzten Klienten ohne Test mit aufgenommen. Auf Ansprache von MA auf die Thematik (eigentlich zwei MA in der Mittagspause vermutlich über Sprechanlage belauscht) wurde MA zusammengefaltet, was ihm einfällt die (Möchtegern)-Kompetenz des Geschäftsführers in Frage zu stellen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie Abfall unter der Schuhsohle. MA sollten Krisengespräch mit Kollegin führen weil "Chefin" lieber ihre Wohnung geputzt hat. Obwohl MA gar kein Problem mit ihrer Kollegin hatten.

Arbeitsbedingungen

Überall Urin von Hunden

Image

Unterirdisch. Geschäftsleitung/en schon zuvor negativ aufgefallen bei früheren Tätigkeitn.

Karriere/Weiterbildung

Hohe Fluchtration in der Einrichtung. Ehemalige Arbeiter berichten alle ähnlich und sammeln aktuell noch diverse Daten untereinander.
Da MA selbst gekündigt hat wurde ihm eine nicht von ihm gewünschte und nicht absolvierte Schulung noch vom Gehalt abgezogen.
Allerdings ist der Geschäftsführung anscheinend nicht bewusst, dass man nicht alles frisieren kann. Die Kombination noch mit dem Umgang ehemals Angestellter könnte sich für die Firma eventuell noch als gefährlich erweisen.


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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