Ein Team, in dem jede und jeder nach seinen/ihren Stärken eingesetzt und weiterentwickelt wird
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass hier für junge und erfahrene Mitarbeiter sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten bestehen und dass es so viele verschiedene spannende Projekte gibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kleinigkeiten...
Arbeitsatmosphäre
Ja - die Stimmung im Team ist sehr gut. Auch Vorort in Projekten sind die Kollegen immer ein großer Rückhalt.
Kommunikation
Die technischen Möglichkeiten für Kommunikation sind exzellent. Allerdings kann auf dieser Basis noch einiges mehr realisiert werden um sehrgut zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Das Team arbeitet sehr gut zusammen und jeder kann von den Erfahrungen und Expertisen der anderen in hohem Maße profitieren
Work-Life-Balance
Es handelt sich um Beratungstätigkeit. Diese ist immer Zeitaufwendig und kenn nicht immer beeinflusst werden. Oft werden Projekte unter hohem Zeitdruck durchgeführt, was zu Zugeständnissen auf der Freizeitebene führt. Auf der anderen Seite gibt es dafür große Flexibilität wenn es die Projekte erlauben.
Interessante Aufgaben
Beratung ist nicht immer ein leichter Job und mit viel Einsatz verbunden - das wird nicht immer von den Kunden entsprechend honoriert. Dafür ist aber die Unterstützung durch die Kollegen und das Management überdurchschnittlich und kompensiert fast alles.
Gleichberechtigung
keine Frage
Umgang mit älteren Kollegen
ja - gibt es. Und die sind ein besonderes Asset der Firma, da sie einen großen Erfahrungsschatz einbringen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze im Office sind gut. Auf die Arbeitsplätze im Projekt hat man nicht immer Einfluss, das Management setzt sich aber auch hier für die bestmöglichen Bedingungen ein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt hier einiges Engagement - aber es wird nicht jeder Trend gleich zum Dogma gemacht
Gehalt/Sozialleistungen
Ja - probiert es aus!
Image
Ja - absolut.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist top! Da das Unternehmen relative klein ist, gibt es natürlich nicht für jeden eine Karriereleiter. In der Wahrnehmung der Partner, Kollegen und des Managements entwickelt sich aber hier jeder weiter, was auch mit entsprechenden Job Titles dokumentiert wird