Mittelklasse
Verbesserungsvorschläge
Nicht drauf warten, daß typische Anfängerfehler gemacht werden, um denjenigen dann vor allen anderen dafür zu demütigen, sondern neue Leute von Anfang an richtig einarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an, wie aufgesetzt schlagfertig und witzig man sich gibt und wie gut man sprüche klopft
Kommunikation
Habe mehrfach erlebt, daß Leute öffentlich vorgeführt werden. und manchmal sind es nicht mal Fehler des Mitarbeiters gewesen, sondern von oben oder fehlende Einarbeitung, das darf man dann aber nicht sagen.
Kollegenzusammenhalt
Wird einem oft schwer gemacht, weil manchmal eine ganze Gruppe für das schlechte Verhalten von einzelnen bestraft wird
Work-Life-Balance
Überstunden werden ausgeglichen
Vorgesetztenverhalten
Gefühlt ist man im Homeoffice viel mehr unter Beobachtung auch wenn man sich im Büro fast nie sieht. Warum wird Homeoffice mit Urlaub oder Wochenende gleichgesetzt? Das macht keinen Sinn und kann zu einer inneren Kündigung führen, weil eh von Anfang an angenommen wird, daß man keinen Bock auf arbeiten hat.
Interessante Aufgaben
Gute Themen
Gehalt/Sozialleistungen
Unter dem Durchschnitt