Keine Unternehmenskultur, schlechte Ausbildungsbedingungen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein ständiger negativer Austausch und seltene Besuche der Muttergesellschaft aus Bayern. Grundsätzlich andere Ansichten zwischen Verwaltung und Produktion, mit Ansichten dass die Produktionsmitarbeiter schlechtere Arbeit machen und Probleme an denen liegen.
Kommunikation
Scheinkommunikation, kein Arbeitsklima, ständige Mitarbeiterwechsel machen Kommunikation schwierig.
Kollegenzusammenhalt
Strikte Trennung von Verwaltung und Produktion im Zusammenhalt. Genauso zwischen Mutterfirma und dem Unternehmen in Gera. Innerhalb der Verwaltung Mitarbeiter mit Ansichten einer DDR Arbeitskultur. Auszubildende werden schlecht behandelt.
Work-Life-Balance
Kennt man nicht.
Vorgesetztenverhalten
Man macht was gesagt wurde.
Interessante Aufgaben
Täglich gleich, eintönig und ohne Struktur.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn.
Image
Das können sie gut. Tatsächlich.
Karriere/Weiterbildung
Siehe oben.
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