Mehr Schein als Sein - Hauptsache es gibt Spenden und versorgte Tiere. Der Mitarbeiter zählt nicht. Angst und Mobbing
Gut am Arbeitgeber finde ich
das es theoretisch eine sinnvolle Arbeit leistet & bietet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
er nur vorne herum alles schön redet. wie es dem Mitarbeiter geht ist zweitrangig. Hauptsache es kommen Spenden rein und die Tiere sind versorgt. Das ist das Einzige was zählt
Vorgesetztenverhalten
es herrscht eine Kultur von Angst und Bedrohung - Mobbing ist an der Tagesordnung
Arbeitsbedingungen
unterschiedliche Bedingungen für die versch. Bereiche. Man kann Glück oder Pech haben, je nachdem wo man landet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nur in Bezug auf die Tiere, die dort sitzen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Es tut uns leid, dass Sie offensichtlich den Eindruck gewonnen haben, wir würden uns sehr gut um die Tiere, aber zu wenig um unsere MitarbeiterInnen kümmern. Wir würden es daher sehr schätzen, noch einmal von Ihnen zu hören, da uns in Sachen Mobbing und Angst in der Abteilung bisher nichts berichtet wurde. Wie Sie wissen, ist Tierheimarbeit oft anstrengend und belastend, da man mit vielen menschlichen und tierischen Schicksalen konfrontiert ist. Aus diesem Grund gibt es bei uns viele Angebote für das Wohlergehen und die Entwicklung unserer MitarbeiterInnen – dazu gehören zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten, Teambildung, Coaching, Betriebsärztliche Versorgung, überdurchschnittliches Gehalt und immer ein offenes Ohr der Vorgesetzten. Für Verbesserungen sind wir stets offen – wir würden uns daher sehr freuen, noch einmal persönlich mit Ihnen über Ihre Erfahrungen zu sprechen.