Solide Basis mit Potenzial nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TLG IMMOBILIEN AG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das seit kurzem eine Open-Door-Politik eingeführt wurde. Kommunikation und Entscheidungsfindung wurden dadurch vereinfacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen muss anfangen abteilungsübergreifend zu denken und entsprechend zu handeln.
Verbesserungsvorschläge
Intern zeitlich befristeter Arbeitsplatzaustausch, um das Verständnis für andere Abteilungen zu fördern. Einführung einer Plattform für Mitarbeiter-Rabatte wie beispielsweise das die corporate benefits GmbH anbietet.
Kollegenzusammenhalt
In den einzelnen Teams super - abteilungsübergreifend werden manchmal Ellenbogen gezeigt.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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